美容外科医の年収は、勤務先のクリニック、医師としての経験、担当する施術、勤務日数、インセンティブの有無などによって大きく異なります。
美容外科への転職を検討している医師にとって、気になるのは「未経験でも高年収を目指せるのか」、「研修医から転職した場合の年収はいくらか」、「経験を積むと年収はどこまで上がるのか」という点ではないでしょうか。
この記事では、美容外科医の年収相場を考えるうえでのポイント、未経験から転職した場合の給与の見方、年収アップにつながるキャリア形成について、美容医療専門の医師転職エージェントであるドクターコネクトが解説します。
美容外科医の年収は一律ではありません。初期研修修了後に美容外科へ転職する医師と、複数の施術経験を持つ医師、院長・分院長などの管理職では、給与条件が異なります。
年収を比較する際は、次の3つを分けて考えることが重要です。未経験・研修医からの転職では、①初年度の提示年収、②研修期間中の給与、③研修後の昇給条件を確認する。
美容外科の経験者ですと①習得済みの手技、②担当可能な施術、③症例経験、実績に応じた条件を確認する。
院長・分院長などの管理職は、①基本年俸、②役職手当や業績連動報酬の有無、③評価基準を確認する。
ドクターコネクトが取り扱う医師求人や転職相談事例では、平均で2200万円前後、年収2,000万円台の求人や、条件によっては3,000万円以上を目指せる求人も見られます。ただし、これらはすべての美容外科医に適用される平均年収ではありません。実際の提示額は、応募資格、勤務日数、経験、担当業務、給与体系などによって異なります。
求人票に記載された年収だけで判断せず、どのような条件を満たせばその金額になるのかを確認しましょう。
美容外科医転職相談
メール相談はこちら初期研修修了後に美容外科への就職を目指す医師や、保険診療から美容外科への転科を検討している医師にとって、未経験での給与条件は重要な判断材料です。
美容外科未経験者を採用するクリニックでは、入職後の研修や指導体制を設けている場合があります。一方、研修内容や独り立ちまでの期間、担当できる施術の範囲はクリニックによって異なります。
転職先を比較するときは、次の項目を確認しましょう。
初年度の提示年収と月額給与
研修期間中の給与と研修終了後の条件
二重整形、注入治療など、担当可能な施術の範囲
指導医の有無や症例を経験する機会
昇給の時期、評価基準、インセンティブの条件
勤務日数、休日、残業、配属先
特に注意したいのは、求人票に記載された高額な年収が、入職直後から保証される金額なのか、一定の経験や業績を前提とした金額なのかという点です。
美容外科未経験の医師は、初年度の年収だけでなく、必要な技術を安全に習得できる環境と、その後の昇給条件をセットで比較することが大切です。
美容外科医師は2,200〜3,300万円が年収の相場である一方、皮膚科医は約1,078万円、形成外科医は1289.9万円との数値が出ています。皮膚科の場合、役職に就いていたり当直や外勤がある場合は2,200万円程度の年収を狙えますが、美容外科医師の場合は週5日の勤務かつ残業なしで3,000万円を狙える可能性があるため、美容外科医は勤務内容に対して年収の相場が高い傾向にあると判断できるでしょう。
また、参考までに他科目における医師の年収相場は下記のとおりです。
| 内科 | 1247.4万円 |
| 外科 | 1374.2万円 |
| 小児科 | 1220.5万円 |
| 産婦人科 | 1466.3万円 |
上記を見ると、産婦人科は比較的年収が高い傾向にありますが、やはり美容外科医はそれ以上に年収が高いと判断できます。
最短で収入・月給アップが可能な美容外科医は、エージェントと戦略をたてタイミングよく転職をしてキャリアアップも並行して成功させています。
ご相談される医師には様々な勤務背景がありお悩みも三者三様、大学病院の医局を離れられず2～3年悩むお気持ちは良くわかります。しかし2～3年間をもし美容外科医として勤務していたらこんなイメージになります。
週休2日は当たり前、希望休も可能で連休も取れます。もちろん残業無しで多くの施術が経験できます。手厚い研修を終え、1日に二重オペ2回・ヒアルロン酸注入5回、糸リフト2回などなど症例数を重ね、3年後・5年後は年収をアップさせるだけではなく、10年先を見るキャリアアップも可能です。
キャリアアップ相談はこちら
メール相談はこちら美容外科医は年収2,700万円を超え、さらにその先の成功例が多くあります。
大手美容外科では分院の院長職を志願しクリニック月間売上によりインセンティブが発生し、売上の3％～5％を獲得する方や、《純利益》の数％など美容外科医ランクを上げ医師個人の施術成果や各分院での売上結果で給料がさらにアップする仕組みをうまく利用している先生がいますしクリニックが医師へ還元する文化が定着しています。
初期の月収は100万円～180万円などが多く、その他の様々な事例もご紹介できますので、美容外科医師の勤務クリニックや仕事内容などは個別にお問い合せください。 小さなご質問にもお答えしております。
さて本題の美容外科医の年収ですが、研修医からの新卒転職や美容外科への関心度の高い医師の転職も初年度から高年収になりやすく、美容皮膚科施術に比べ、二重などのオペ回数によキャリアアップも変わってきます。
もちろん外科系オペの未経験医師でも大手美容外科では1年目で多くの研修を行い即戦力へ育て上げます。ですので2年目には同等なスキルを得る医師も新宿・梅田などの大規模院では珍しくありません。
美容外科医、初年度の年収は2,200万円～2,500万円、2年目は2,500万～3,500万円のイメージです。 医師研修制度にもよりますが、通常は1年単位での昇給が多い中、半年でスキルアップし売上貢献した先生は、年収200～500万円アップなどの可能性もあります。
美容外科は、目鼻のオペ回数や脂肪吸引など、高額な施術は美容クリニックの売り上げにもつながるため評価も高いです。 美容外科経験3年目などでレベルの高いオペを毎週こなす医師の年収は3,000万円を超えていきます。
また、高収入の確保できる分院の院長求人もありますが、所属医師からも人気があるため、医師求人サイトに掲載される頃には医師募集は終了になってしまうことも。
希望に合った医師求人はご自身で探すより、エージェントに相談するのが早道です。
| 未経験から研修・OJTを受ける美容外科医 | 1,600万円 |
| オペ・症例数が多い美容外科医 | 2,200万円 |
| 経験者のみ採用のクリニックの美容外科医 | 2,800万円 |
| 経験者で管理医師の美容外科医 | 2,400万円 |
| 美容外科開業医 | 3,600万円 |
| 大手美容外科クリニック 主要都市の分院長クラス | 4000万～7000万 |
| 大手美容外科クリニック 本院 院長クラス | 8000万円～1.5億円 |
※週5日勤務の常勤・管理医師の場合
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メール相談はこちら将来の展望として美容外科での開業を目指されている医師も多いと思います。
美容外科・美容皮膚科クリニックとして自費診療100％で開業を計画する場合、まずエリア選定を熟慮する必要があります。自費診療に対しての意識が強い地域や保険診療から自費診療へアップセルをかけられる地域など細かく調査してから事業計画をたてることになります。
「保険診療も取り入れたほうが良いか」、「診療割合は自費9割、保険1割で、都内で勝負するのか」、「開業から6か月の医師の給料はどうするのか」など、経営者目線で着地や節税対策も考えなければなりません。しかし、成功すれば年収5,000万円以上になり、節税の効果も高くなります。
また、別のキャリア形成として大手美容外科でしか味わえないポジションもあります。勤務医の研修指導医になり、年収を4,000万円以上に定めていく。分院長になり年収8,000万円を目標にエリア№1を目指すなどです。大手ならではの集客力があればこその経験が積めます。
開業医と分院長、どちらも大変ではありますが、それぞれの明確なビジョンをお持ちになっているところは共通しています。どちらを目指す場合でも、まずは3年～5年をしっかり、それ以降も視野に入れ、キャリア形成を考えてみてはいかがでしょうか。
医師転職において、お知り合いの医師や美容外科医の紹介で入職される方も多いのですが、いざ誘われて入職したはいいが紹介された手前、不満があっても抜け出せないジレンマで悩む医師が多いのも事実です。
第三者であるエージェントなら「気楽に話せる」こともあるのではないでしょうか。匿名・秘密厳守を徹底しておりますので、お気軽にご相談ください。
近年、美容外科・美容皮膚科を受診することが特別なことではなくなり、市場は拡大しています。それに伴い、研修医から未経験で美容外科医を目指される先生や保険診療から美容外科へ転職される先生も益々増えています。
その影響で美容外科の採用ハードルは年々高くなり、「自己応募」や「保険診療も対象としている総合的な医師転職エージェント経由での応募」では内定獲得が容易ではなくなっています。
ドクターコネクトは美容外科・美容皮膚科専門の医師転職エージェントです。だからこそ、各美容クリニック採用担当者との常日頃からの密接なコミュニケーションにより、非常に高い信頼関係を構築しています。
美容クリニックが医師に求めることを熟知していますし、各先生方とお話をさせていただいた上で、どのクリニックに応募すべきであるかのマッチング精度には自信があります。実際に、大手美容外科の採用担当者様からいただいた実績情報でも、ドクターコネクト経由での応募は以下の通り高い内定獲得率を実現しています。
高い内定獲得率の実績
| 自己応募&他紹介会社 ※ | ドクターコネクト | |
|---|---|---|
| 大手美容外科B | 50% | 90% |
| 大手美容外科C | 80〜90% | 100% |
※各クリニック採用担当者様からいただいた実績情報
転職のご相談は随時受付しております。応募フォーム、LINE相談、またはお電話にてお問い合せください。今すぐの転職ではなく、まずは情報収集だけでも構いません。大手美容外科の一括採用は1年〜1年半前から募集が始まり、期限も早くなっています。
また、初期研修中の医師からの進路についてのご相談もお受けしております。
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美容医療業界、自費診療へ転職を検討されている医師・研修医を対象とした、クリニック見学会のご案内です。
美容医療業界への転職は転科を伴うことも多く、またクリニックの個性も様々です。医師転職ドクターコネクトを利用される医師からは、入職後の不安や疑問が多く寄せられています。
医師転職を成功させるために、ぜひ院内見学をご利用ください。日程調整やお申し込み、見学当日のご案内・同行まで、医師転職コンシェルジュがフルサポートいたします。
Q1．美容外科医の年収はどのくらいですか？
美容外科医の年収は、経験、担当する施術、勤務先、勤務日数、役職、給与体系などによって異なります。年収2,000万円台や3,000万円以上の求人が見られる場合もありますが、すべての医師が同じ条件で働けるわけではありません。求人ごとの提示条件を確認しましょう。
Q2．初期研修修了後、未経験から美容外科医になれますか？
初期研修修了後の医師を採用対象とする美容外科クリニックはあります。ただし、応募資格や選考基準、研修体制は医療機関によって異なります。応募前に、必要な資格・経験と教育体制を確認することが大切です。
Q3．美容外科未経験でも年収2,000万円以上を目指せますか？
求人によっては、未経験者を対象に年収2,000万円以上の条件を提示している場合があります。ただし、勤務日数、勤務時間、研修条件、担当業務などによって異なるため、具体的な求人ごとの確認が必要です。
Q4．美容外科医の年収は、経験を積むと上がりますか？
経験や担当できる施術の範囲、勤務先の評価制度などによって、昇給する可能性があります。ただし、昇給額や時期は一律ではありません。入職前に評価基準や昇給条件を確認しましょう。
Q5．美容外科医の転職では、年収以外に何を確認すべきですか？
研修制度、指導体制、担当する施術、勤務時間、休日、インセンティブの仕組み、将来のキャリアパスなどを確認しましょう。高年収だけでなく、技術を習得できる環境や自分の希望する働き方に合っているかを総合的に判断することが重要です。
Q6．美容外科の求人や年収について、転職前に相談できますか？
ドクターコネクトでは、美容外科・美容皮膚科への転職を検討している医師からのご相談を受け付けています。転職時期が決まっていない場合でも、希望年収や勤務条件、研修制度などを整理し、求人を比較するための情報収集にご活用いただけます。
